• 胖東來重新決議嘗吃事件,涉事員工不再開除

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    2月19日凌晨,胖東來發布13頁報告,重新審議、決議員工未按標準試吃事件。報告稱,胖東來綜合審視制度合理性、科學性及人性化,最終決議方案為員工不再開除,降學習期三個月,調離本崗位,轉崗為非食品加工崗位。

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